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Desarrollo organizacional y talento

Una breve explicacion de esta sección.

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EQUIPO DIPE

El equipo core de DIPE se apoya para la ejecución de proyectos de una red de profesionales altamente capacitados y con probada experiencia en coaching, capacitación, recursos humanos y gestión del talento y desarrollo organizacional. 

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Los coaches y entrenadores del equipo están certificados por organizaciones reconocidas a nivel internacional y nuestros expertos temáticos son líderes establecidos en sus materias. Nos sentimos orgullosos de sumar entre todos nosotros cientos de años de experiencia comprobable en nuestro ámbito. 

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ELOISA Arroyo 

Economista con Maestría en Finanzas

Profesor
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ANTONIO Hernández

Licenciado en Comunicación Organizacional y coach ejecutivo

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JESSICA Quintero

Ingeniera y gestora de proyectos corporativos

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¿QUÉ HACEMOS?

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Coaching

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Capacitación

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Dinámicas e intervenciones

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Soporte a la función de talento y capital humano

Coching
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Coaching

Explora los servicios de Coaching que DIPE tiene para tu empresa 

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Capacitación

Capacitación

Explora los servicios de Capacitación que DIPE tiene para tu empresa 

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Mentorías

Interacción individual enfocada en fortalecer las habilidades de la persona con herramientas específicas y seguimiento cercano para verificar su correcta aplicación.

Dinámicas
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Dinámicas e intervenciones

Explora las dinámicas e intervenciones que DIPE tiene para tu empresa 

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Soporte
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Soporte a la función de talento

Explora los servicios de soporte a la función  de talento que DIPE tiene para tu empresa 

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Modalidades

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Presencial

Todos nuestros servicios se ofrecen en la modalidad presencial.

 

Nuestros facilitadores utilizan herramientas dinámicas de colaboración experiencial para promover las interacciones in-situ.

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On - line

Todos nuestros servicios se ofrecen en la modalidad en línea.

 

Nuestros facilitadores utilizan herramientas de colaboración en línea para lograr experiencias de aprendizaje exitosas. 

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Ejemplos de temas

Algunos de nuestros temas favoritos...
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Innovación y creatividad

Taller teórico-práctico basado en Design Thinking.

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Inteligencia Emocional

Competencia fundamental a desarrollar en los líderes para lograr equipos de alto desempeño.  

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Neoliderazgo Femenino

Como funciona el cerebro femenino y que ventajas proporciona al liderazgo. 

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Comunicación
No Violenta

Fundamentos básicos para comunicarnos buscando la conexión y satisfacción de necesidades del grupo. 

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Resiliencia

Taller vivencial basado en herramientas para desarrollar esta competencia en tiempos de crisis.

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Liderazgo de 5a generación

Herramientas de liderazgo que incluyen la empatía y la compasión como características fundamentales para lograr equipos de alto desempeño

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Ejemplos de escuelas

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Escuela de mentoría

Desarrolla en directivos y gerentes las habilidades, actitudes y herramientas para ser mentores efectivos. Combina webinars y sesiones plenarias con pequeños grupos de trabajo, acompañamiento individual a los mentores y grupos de alineación de los mentees.

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Escuela de liderazgo comercial

Destila y enseña de manera pragmática y participativa herramientas modernas y mejores prácticas para equipos comerciales de alto desempeño. Abarca aspectos de cultura, mindset, comunicación, proceso, prospección, cierre y seguimiento.   

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Escuela de fidelización de clientes

Habilidades críticas orientadas a aportar valor verdadero, escuchar empática y activamente, atender objeciones y dar contención emocional, compromiso y seguimiento.

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Aprendizaje

Uso del juego en el aprendizaje

En DIPE somos un grupo de apasionados del juego, ya que estamos convencidos de la importancia de generar emociones positivas para lograr aprendizajes permanentes. Nuestros talleres-experiencias buscan siempre que los participantes se conecten con su parte lúdica al mismo tiempo que desarrollan habilidades y competencias valiosas a través de procesos de aprendizaje experienciales. Esto lo logramos a través del uso de historias (storytelling), de dinámicas lúdicas y de la gamificación de los procesos. El diseño de estas experiencias se hace de acuerdo a las necesidades del cliente y se adecúa a su cultura organizacional. 

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Talleres lúdicos

Conoce los talleres que DIPE tiene para tu empresa 

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Otras herramientas

Además somos expertos en…

Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas Varios de nuestros procesos se apoyan en su aplicación.

 

En los procesos de Assessment Center proporcionan información vital para hacer una evaluación completa, mientras que en el caso del coaching y la mentoría aceleran los procesos al iniciarlos con más claridad sobre la personalidad del coachee. 

Ejemplos incluyen PDA, Human Side y Mindsonar.

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Facilitadores certificados en la metodología Lego® Serious Play®

Reconocida metodología para la lograr soluciones en tiempo real que maximizan la aceptación del grupo y su rápida implementación.

Facilitadores certificados en la metodología Wake Up Brain

Utiliza los principios de Design Thinking para la innovación y la solución de problemas complejos dentro de las organizaciones.

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Montecito No. 38 Piso 08 Oficina 08 Col. Nápoles, Benito Juárez, CDMX, C.P. 03810

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